فرز المرشحين تلقائياً بقوة الذكاء الاصطناعي

كيف يعمل

1. 1.استقبال بيانات المرشحين عبر webhook وتحليل ملفاتهم
2. 2.تقييم المرشحين تلقائياً باستخدام نموذج Gemini والذكاء الاصطناعي
3. 3.إرسال النتائج والتقارير عبر Outlook و WhatsApp للفريق

حالات الاستخدام

• تقليل الوقت المستغرق في فرز السير الذاتية يدوياً
• تطبيق معايير موحدة وموضوعية في اختيار المرشحين
• إبلاغ فريق التوظيف فوراً بالمرشحين المؤهلين

المتطلبات قبل التشغيل

• إعداد نماذج تقديم أو قاعدة بيانات للمرشحين
• توفر حسابات Outlook و WhatsApp للإشعارات
• تحديد معايير الفرز والمتطلبات الوظيفية المطلوبة

ماذا يقدّم كخدمة؟

مناسب كخدمة أتمتة ذكية تجمع بين التكاملات والذكاء الاصطناعي لإنتاج نتائج قابلة للاستخدام مباشرة.